Employee Happiness Manager

Als zertifizierter Employee Happiness Manager nutzen Sie Konzepte der Glücksökonomie, Neurowissenschaften und Positiven Psychologie, um in Ihrer Organisation eine Kultur von Wellbeing, Effizienz und Happiness zu schaffen und zu verbessern.

Sie nutzen und stärken die einzigartigen Talente, Stärken und Leidenschaften Ihrer Mitarbeiter, um eine für die Organisation und Ihre Mitarbeiter optimalen Arbeitsplatz zu schaffen.

Kreieren Sie eine Führungskultur, in der Happiness und High Performance Ihrer Mitarbeiter im Fokus stehen.

Die Inhalte dieses Trainings sind:

Tag 1: Mitarbeiterführung durch Happiness

  • Der Erfolg unterschiedlicher Führungskonzepte und die Ergebnisse der Happiness-Strategie
  • Die Korrelation von Mitarbeiter-Happiness und Produktivität, Stress-Resistenz, Burn-Out-Prävention, Kundenwirkung und Loyalität
  • Manage Happiness in Yourself: Erfassen und Optimieren des eigenen Glücks-Wertes anhand der Happiness Scorecard
  • Manage Happiness in People: Beeinflussung der Glücksfaktoren von Mitarbeitern im Organisationskontext 

Tag 2: Schaffen einer Führungskultur von Wellbeing und Resilienz 

  • Die Gestaltung von Arbeitsplätzen für optimale Performance und Happiness
  • Mitarbeiter-Analyse- und Feedbackvarianten
  • Tasks eines „Feel Good Managers“
  • Strategien zur Optimierung der Mitarbeiterzufriedenheit und -produktivität

Die Termine:

  • München – 4. bis 5. Juli 2018
  • Köln – 26. bis 27. Juli 2018
  • Hamburg – 13. bis 14. August 2018
  • Frankfurt am Main – bis 4. September 2018
  • Berlin – 13. bis 14. September 2018
  • Salzburg – 17. bis 18. September 2018
  • Zürich – 4. bis 5. Oktober 2018

Anmeldungen unter office@happiness-management-institut.com.

(Achtung: Begrenzte Teilnehmerzahl!)

 

Let's work for happiness!